Oczy otwarte na potrzeby innych. Ośrodek im. Braille'a w Bydgoszczy podsumował kampanię
250 szkół i instytucji z całej Polski z certyfikatem placówki przyjaznej osobom niewidomym. Dyplomy przyznał Ośrodek im. Louisa Braille’a w Bydgoszczy, organizator kampanii pod hasłem „Ja nie widzę Ciebie, Ty zobacz mnie”. W placówce odbyła się uroczysta gala podsumowująca kampanię, w której chodzi o wrażliwość wobec niewidomych i niedowidzących/fot. Tatiana Adonis
250 szkół i instytucji z całej Polski z certyfikatem placówki przyjaznej osobom niewidomym. Dyplomy przyznał Ośrodek im. Louisa Braille’a w Bydgoszczy, organizator kampanii pod hasłem „Ja nie widzę Ciebie, Ty zobacz mnie”. W placówce odbyła się uroczysta gala podsumowująca projekt, w którym chodzi o uczenie wrażliwości wobec niewidomych i niedowidzących.
Każdą kampanię rozpoczyna list napisany przez Adama, symbolicznego ucznia bydgoskiego Ośrodka Braille'a. - Chłopiec opowiada o tym, co się akurat dzieje w jego życiu - mówi koordynatorka projektu, Dorota Triebwasser. - A dzieci i młodzież odpisują mu na ten list.
Oprócz tego, uczestniczące w kampanii szkoły brały udział w organizowanych przez ośrodek Braille'a wydarzeniach albo same przygotowywały specjalne zajęcia, które miały pomóc zrozumieć świat osób niewidomych.
- Działania dedykowane kampanii to różnego rodzaju projekty, które na pewno uczą wrażliwości - podkreśla dyrektor Ośrodka im. Louisa Braille’a w Bydgoszczy, Małgorzata Szczepanek. - Ale też dają możliwość wejścia w rolę osoby z dysfunkcją wzroku.
Jedną z placówek biorących udział w kampanii jest Zespół Szkół Specjalnych nr 1 w Świeciu. - Prowadzimy rozmaite warsztaty. Dzieci mogą się przejść z zamkniętymi oczami, z białą laską, spróbować poczuć się jak osoba niewidoma.
Trzeba także zrozumieć psa przewodnika, który pomaga osobie z dysfunkcją wzroku.
„Nie rozpraszaj. Nie dotykaj. Stop!" - kartkę z takim tekstem zawiesiła przy obroży psa, jego opiekunka i podopieczna zarazem. Tłumaczy, o co chodzi. - Nie powinno się głaskać takiego psa, ponieważ on jest w pracy. Musi pokazywać mi schody, przejścia. Jeśli się rozproszy, to może się na takim przejściu nie zatrzymać.
Więcej w relacji Tatiany Adonis.
